「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業に認定されました。

京都府では、ワーク・ライフ・バランスに取り組む中小企業を応援するため、「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス推進企業認証制度を設けています。
ワーク・ライフ・バランスを推進する宣言を登録いただいた企業を、ホームページ等で広く紹介するとともに、関連情報の提供や認証に向けた取組の支援を行っています。

この度、当社も申請を行い、産前産後や育児の支援・リモートワークの推進等を評価いただき認証を取得いたしました。

これからも、「やりがいや充実感を感じながら働き、仕事上の責任を果たすとともに、家庭や地域生活などにおいても、子育て期、中高年期といった人生の各段階に応じて多様な生き方が選択・実現できる社会」の実現を目指し、少しずつですが取り組みを進めてまいります。